-
Всего материалов:10
-
Самый ранний:04.06.2014
-
Самый поздний:03.03.2023
Найдено 10 объектов
03.03.2023
Увольнение в связи с утратой доверия за совершение коррупционных правонарушений
Проблемы обеспечения соблюдения антикоррупционного законодательства тесным образом связаны с вопросами ответственности за коррупционные правонарушения.
21.07.2022
Испытательный срок при трудоустройстве
Трудовым кодексом РФ предусмотрена возможность установления при приеме на работу по соглашению сторон испытательного срока для определения деловых и профессиональных качеств работника.
07.04.2022
О налогообложении IT-компаний в 2022-2024 годах
Федеральным законом от 26.03.2022 № 66-ФЗ «О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса Российской Федерации и отдельные законодательные акты Российской Федерации» предусмотрены новые антикризисные меры по поддержке экономики.
07.04.2022
О признании безработным
Постановлением Правительства РФ от 19.03.2022 № 410 «О внесении изменения в перечень видов доходов, учитываемых при расчете среднедушевого дохода семьи и дохода одиноко проживающего гражданина для оказания им государственной социальной помощи», установлено, что при оценке дохода семьи, проводимой для заключения социального контракта, не учитываются доходы члена семьи, уволенного после 1 марта 2022 года и признанного безработным.
30.06.2021
Прокуратура города Нижняя Салда провела проверку в отношении ООО «Нижнесалдинский металлургический завод»
В июне 2021 года прокуратурой города Нижней Салды проведена проверка соблюдения трудового законодательства в деятельности ООО «Нижнесалдинский металлургический завод».
08.10.2020
Нотариусов предполагается обязать подавать в налоговый орган документы на госрегистрацию ИП и юрлиц
Прокуратура города Нижняя Салда разъясняет, что в Государственную Думу РФ внесен проект поправок, которым на нотариусов возлагается обязанность самим подавать в налоговый орган документы на государственную регистрацию ИП, а также юридических лиц при их создании.
02.03.2020
Ответственность работодателя за невыплату заработной платы
Статьей 37 Конституции Российской Федерации предусмотрено, что каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.
20.12.2018
Является ли выплата премии работнику обязательной?!
Ст. 57, ст. 135 Трудового кодекса предусматривают, что установление порядка и размеров выплаты премий, а также условий лишения или снижения премиальных выплат, является исключительной прерогативой работодателя.
17.06.2015
Трудовые права несовершеннолетних граждан
Действующее трудовое законодательство относит несовершеннолетних граждан к особо охраняемой категории, устанавливая для них специальные гарантии.
04.06.2014
О случаях неприменения закона о защите прав субъектов предпринимательской деятельности
С целью защиты прав субъектов предпринимательской деятельности 26 декабря 2008 года принят Федеральный закон №294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля».